01组织管理端
单位健康看板自动呈现：检测人数与使用趋势查询、指定指标异常占比、部门异常对比、定期趋势分析、高度异常信息预警与定期健康分析报告。
解决方案中心 · 组织健康
组织健康与单位关爱
员工面对摄像头 90 秒完成非接触健康检测，单位管理端自动形成健康看板、异常预警与定期报告，让组织关爱有据可依。
- 工会健康云
- 组织健康 SaaS
- 单位关爱
- 教育与部队
- 健康小屋
- 亲情账号
- 90秒完成一次检测
- 10项生理检测结果
- 11项健康风险提示
- 3种实施方式
行业洞察
单位健康管理的五个断层
组织掌握不了整体状态，个人坚持不了日常检测，关爱就停在纸面上。
- 01健康底数不清单位缺少整体员工健康状态的聚合视图，关爱决策缺少数据依据。
- 02检测频次不足集中体检一年一次，日常状态变化集中在两次体检之间发生。
- 03异常跟进滞后指标异常分散在个人手里，组织难以发现并及时安排沟通与关爱。
- 04家属关心缺入口员工想随时了解父母健康，家庭内缺少可共享的检测入口。
- 05数据难以沉淀检测数据零散留存，无法形成部门与全单位的趋势资产。
技术原理
个人检测、组织看板同源同链
同一套非接触感知引擎同时服务个人检测端与组织管理端；基础能力无需大模型即可运行，接入科思大模型后进一步增强解读。
- 输入随手可测
- 手机、健康小屋摄像头或明镜终端
- 工位、党群中心、健康小屋均可
- 非接触采集，按设备与现场输入条件使用
- 分析多路信号解析
- 生命体征：心率、血氧、血压、呼吸
- HRV 深度分析与机能指标
- 表情、行为与个体属性
- 语音与语义分析
- 引擎科思多模态分析引擎
- 多模态数据融合计算
- 质量门控与置信度输出
- 结果按权限分级流转
- 输出两级结果
- 个人端：10 项检测结果与趋势
- 组织端：聚合看板、预警与报告
- 亲情账号：家庭成员共享
大模型增强接入科思大模型后，健康大模型结合个人历史状态与组织聚合数据综合解读趋势变化，提示值得关注的风险并建议复测或服务转介，不构成医疗诊断。
核心能力
四大核心能力
从个人检测、组织看板到亲情账号与秒检体验，覆盖单位关爱全流程。
02个人检测端
90 秒输出心率、血氧、呼吸、血压等 10 项检测结果与多项健康风险提示；个人指标变化趋势可对比，异常建议复测或就医，不构成医疗诊断。
03亲情账号
员工可为父母等家人开通亲情账号，组建家庭健康小团体，远程关注家人检测情况并接收预警推送，关爱跨越距离。
04秒检体验
小程序与 APP 零门槛秒检：一部手机就能测，可快速搭建单位自有平台，对接便捷，适用企业、事业单位与各类组织。
应用场景
覆盖八类组织场景
从日常感知到专项预防，同一套能力服务不同组织形态。
- 劳动者日常感知一般劳动者的日常健康感知与管理。
- 企业健康小屋自助式健康感知，员工随时可测。
- 党群与工会活动室活动场景健康感知终端，关爱可感可及。
- 高危企业岗前电力等高危企业劳动者岗前健康感知。
- 营运驾驶员监护驾驶员实时健康感知与状态提醒。
- 职业病预防久坐等职业环境带来的长期趋势观察。
- 心理咨询室心理关爱服务的前置状态参考。
- 教育与部队单位集体检测与日常健康记录管理。
落地验证
经过规模验证的平台能力
能力已在省级工会平台与各类单位长期应用。
- 01零门槛检测可利用支持的手机或终端，在满足采集条件的点位开展检测。
- 02指标丰富生命体征、机能分析与风险提示覆盖常见健康隐患参考。
- 03组织有数聚合看板让单位客观掌握整体健康基本状态。
- 04关爱有据异常预警与定期报告支撑针对性关爱策略。
- 05家庭共享亲情账号让员工与家人组成健康小团体。
- 06权限分级个人明细仅本人可见，组织端只看聚合统计。
常见问题
关于组织健康与单位关爱
员工检测需要什么设备？
不需要专用设备。员工用手机、单位健康小屋的摄像头终端或明镜设备面对摄像头即可完成检测，90 秒输出结果，完全非接触。
单位管理端能看到哪些数据？
管理端呈现聚合统计：检测人数与使用趋势、指定指标异常占比、部门异常占比对比、定期趋势分析与健康报告，个人明细数据仅本人与授权亲情账号可见。
如何接入单位的现有系统？
支持三种实施方式：SDK 对接嵌入现有平台、SaaS 部署快速开通、独立部署在内网运行；可按单位网络与数据要求组合选择。
